在8月1日于江北水城举行的第二届“双招双引”会议上,聊城市推出了一项针对历史上最优秀人才的新政策,其中有5,000万个与顶尖人才合作的项目,人才发展平台,最终人才和急需的人才。同时设立了200万元,100万元和50万元的基金,用于设立1亿元的人才发展基金,充分支持引进人才的发展以及创新创业项目。
聊城支持一流人才项目的协作,对大型科研项目或工业项目实施“一事一议”,给予项目资金不超过5000万元或直接股权投资不超过6000万元。对引进的全职优秀人才,每月给予2万元的生活补助,并竭尽全力吸引优秀人才或团队参与创新创业项目。
通过产业协作,技术参与等方式,通过多种渠道向国家重点人才项目和“泰山学者”,“泰山行业领导人才”等高端人才引进,以定位全国聊城市,赢得全国和区域人才出资比例1:1适当支持:对于高端人才或聊天团队开展的创新创业项目,经鉴定鉴定,奖励20万元至100万元,每人每月奖励10,000元。在急需人才方面,主要引进满足聊城市九大优势产业发展需求的高水平专业技术人才,专职医生或高级技术人员,并优先推荐候选人。市级以上人才计划。
平台是人才的舞台。聊城市发布了四个关键的支持指导方针来帮助人才平台建设:对国家和地区重点实验室(工程实验室),技术研究中心等创新平台的200万元和200万美元的补贴。(技术研究中心)和企业技术中心奖励50万元人民币。给予学术工作补助资金50万元,博士后科研工作补助资金30万元。奖励将授予省级或以上的人力资源工业园区。国家和地区奖励和补偿比率为1:1。Skill Master Studio,Skill Master Feature工作站和省技术人员工作站获得一次性补贴。分别为20万元,15万元和10万元。